医院机构编制工作报告
为了全面贯彻落实国家关于深化医改的决策部署，进一步优化医院机构编制管理，提高医院服务能力和水平，根据上级部门要求,现将我院机构编制工作报告如下。
编制情况
人员编制：我院现有在职职工300人，其中卫生技术人员210人，管理人员40人，工勤人员50人，编制内人员占在职职工总数的100%。
床位编制：我院设有床位200张，其中内科50张，外科50张，儿科50张,妇产科50张。
科室设置：我院设有内科、外科、儿科、妇产科、急诊科、康复科、中医科、口腔科、检验科、影像科等10个临床科室和1个医技科室。
编制使用情况
人员使用情况：我院编制内人员全部在岗，充分发挥了人员编制的效益，卫生技术人员占比最高，达到70%,为医院提供了强有力的技术支撑。
床位使用情况：我院床位使用率始终保持在95%以上，床位周转率合理,患者得到及时有效的救治。
科室设置情况：我院科室设置合理，能够满足患者的就医需求，各科室之间相互协作,共同为患者提供优质医疗服务。
存在问题
编制结构不合理：我院编制内人员中，卫生技术人员占比过高，管理人员和工勤人员占比偏低,导致医院管理和服务能力有待提高。
编制管理不严格：部分科室存在超编现象,影响了医院整体编制管理秩序。
改进措施
优化编制结构：根据医院发展需要，适当调整编制结构，提高管理人员和工勤人员比例,提升医院管理和服务能力。
加强编制管理：严格执行编制管理相关规定，杜绝超编现象,确保编制合理使用。
加强培训与考核：加强对医院工作人员的培训与考核，提高其业务水平和服务意识,为患者提供更优质的医疗服务。
我院将继续深化医改，优化机构编制管理，努力提高医疗服务水平,为人民群众健康事业做出更大贡献。