县考核工作总结报告
为进一步提高我县各项工作水平，推动全县经济社会发展，根据上级有关要求，我县开展了年度考核工作,现将考核工作总结如下：
考核工作概述
考核对象：全县各级各部门、各乡镇。政治、经济、文化、社会、生态文明等五个方面。
考核方式：采取自查自评、实地考察、群众满意度调查等方式。
考核结果：根据考核结果，对优秀单位、优秀个人进行表彰,对存在问题进行整改。
考核工作亮点
考核组织严密，成立考核工作领导小组，制定考核方案，明确考核内容、标准和程序。
考核过程公开透明，考核过程中，严格遵循公平、公正、公开的原则，确保考核结果客观、真实。
考核结果运用实效，将考核结果作为干部选拔任用、评先评优的重要依据，激发各级各部门、各乡镇干事创业的积极性。
考核与整改相结合，针对考核中发现的问题，及时进行整改,确保各项工作落到实处。
存在问题及改进措施
存在问题：部分单位对考核工作重视程度不够，考核资料准备不充分；部分考核指标设置不够科学,难以全面反映工作成效。
改进措施：一是加强宣传引导，提高各单位对考核工作的认识；二是优化考核指标体系，使考核结果更具科学性和全面性；三是强化考核结果运用，将考核结果与干部选拔任用、评先评优等挂钩。
通过本次考核工作，全面了解了全县各项工作开展情况，为今后改进工作提供了有力依据，今后，我们将继续加强考核工作,推动全县各项工作再上新台阶。